LO stevnet i mai Molde-selskapet for Arbeidsretten i en prinsippsak som gjelder bemanningsbransjen, og går på utenlandske arbeideres vilkår. Mandag avsa Arbeidsretten i Oslo sin dom. Dommen var en enstemmig frifinnelse av Brødrene Langset AS.
Sjokkert over framgangsmåtenSaken fikk stor oppmerksomhet i diverse medier i forkant av saken, skriver Romsdals Budstikke.
- Måten LO og Fellesforbundet gikk fram på i forkant av arbeidsrettssaken, har skadet omdømmet for Langset og ført til at vi har gått glipp av kontrakter for titalls millioner kroner. Jeg er sjokkert over framgangsmåten, sier administrerende direktør i Langset Per Ivar Willumsen til Rbnett.no.
Per Ivar Willumsen legger til at man nå vil jobbe for å gjenopprette omdømmet til selskapet og skaffe seg nye kontrakter.
Saken gjelder Langset-konsernet sine bemanningsforetak, som driver utleie av polske arbeidstakere bl.a. til verftsindustrien. Spørsmålet i saken var blant annet om de utleide utenlandske arbeidstakerne hadde krav på "borte-tillegg" for arbeid utenfor bedrift.
I dommen fastslår Arbeidsretten at Brødrene Langset ikke plikter å betale for de polske arbeidstakeres reise eller kost og losji, og heller ikke "borte-tillegg", fordi polakkene som er ansatt på de ulike avdelingene og utfører arbeid der, ikke skal regnes som i "arbeid utenfor bedrift".
Det følger av dommen at polakkene blir vurdert som arbeidsinnvandrere og "frivillige pendlere". De er derfor ikke omfattet av tariffavtalens bestemmelser som gjelder for arbeidstakere som blir sendt på arbeidsoppdrag utenfor bedriften. Det skriver Norsk Industri som sammen med NHO har ført saken for Molde-bedriften.
BREAKING