Jon Sandnes fra Byggenæringens Landsforening, Stein Lier-Hansen fra Norsk Industri og Steinar Krogstad fra Fellesforbundet stilte 11. mars til en felles pressefrokost om konsekvensene av de nye innskjerpede permitterings-reglene, skriver Norsk Industri.
Regjeringen endret permitterings-reglene i forbindelse med Statsbudsjettet 2014 hvor arbeidsgiverperioden ved permittering er utvidet fra 10 til 20 dager.
Tall fra NAV viser at i en situasjon med økning i ledigheten, har antallet nye permitteringer etter nyttår blitt kraftig redusert, og antallet permittert er per 1. mars 36 prosent lavere enn i mars i fjor.
Konsekvensene for bedriftene med denne økningen i dagpenge-perioden, er at mange bedrifter i realiteten må si opp ansatte, framfor å permittere.
- Dermed tappes bedriftene for verdifull kompetanse, sier Sandnes og viser til hva som skjedde under krisen på 90-tallet hvor to generasjoner forsvant fra byggenæringen.
Statssekretær Thor Kleppen Sættem fra Arbeids- og sosialdepartementet deltok på møtet. Han mente at det å være permittert hadde en innlåsings-effekt, ved at de permitterte ikke søker på andre jobber. Imidlertid poengterte Sættem at han var lyttende til det som ble sagt av de fremmøtte og møtet hadde vært nyttig.
Lier-Hansen i Norsk Industri la vekt på at kompetansetapet skjer gjennom oppsigelser.
- Den som blir sagt opp, blir sagt opp, mens permitteringer gir oss en nødvendig fleksibilitet. Timingen er også gal, og dette vil gå utover produktiviteten. Innstrammingen i permitterings-reglene er ikke riktig medisin, sa Lier-Hansen.
Krogstad i Fellesforbundet viste til at disse permitterings-endringene er en kostnadsøkning kun for bedriftene som har fast ansatte, ikke ansatte i bemannings-foretak.
- Dette er konkurransevridende for foretak som driver med utleie av arbeid. Dette er i realiteten en undergraving av faste ansettelser, sa Krogstad.
En samstemt sal mente at regjeringen må reversere endringene i revidert nasjonalbudsjett, slik at kostnadene ved å permittere fordeles mellom myndighetene og bedriftene på en bedre måte.
BREAKING